Мероприятия ОКЮР, фотогалереи

Посмотреть презентации конференции >> (только для членов ОКЮР)

Правило ведения войны заключается в том, чтобы не полагаться на то, что противник не придет, а полагаться на то, с чем ты можешь его встретить.
Сунь-цзы. «Трактат о военном искусстве» (IV в. до н. э)

Программа

02 октября 2013 года в Москве состоялась практическая конференция «Как руководителю юридического департамента подготовить компанию к вступлению в силу изменений ГК. Руководство к действию», организованная НП «Объединение Корпоративных Юристов» при поддержке юридических фирм Goltsblat BLP и Baker & McKenzie.

Мероприятие собрало более 120 делегатов: практикующих юристов, представителей власти и бизнеса. Всех тех, кто принимал и принимает участие в процессе реформирования Гражданского Кодекса, и тех, кого волнуют и затронут последствия этого процесса.

В ходе конференции обсуждались вопросы влияния новых положений ГК на развитие судебной практики, как отразятся изменения ГК на выполнении юристами компаний требований антимонопольного законодательства, какие практические последствия может принести развитие института вещных прав, как подготовиться компании к изменениям в части обязательственных отношений, каких ожидать изменений ГК в сфере недвижимого имущества, как разрешить спорные вопросы регулирования корпоративных отношений на витке нововведений, что нового в части корпоративного права и как действовать компаниям в связи с изменениями ГК в части интеллектуальной собственности.

Стремление донести конструктивные рекомендации до юристов о том, на что стоит обратить внимание практикующему юристу в связи с изменениями в ГК, стало лейтмотивом конференции.

Об основных изменениях, возможных последствиях и необходимых практических действиях говорили представители Совета Исследовательского центра частного права при Президенте РФ, Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии, Федеральной Антимонопольной службы РФ, ведущие эксперты правовых департаментов ОАО «Газпром нефть», ОАО «МТС», ОАО «РОСНАНО», ОАО «МегаФон» и представители юридических фирм Goltsblat BLP и Baker & McKenzie.

Александра Константиновна Нестеренко, президент НП «Объединение Корпоративных Юристов», открыла конференцию, передав право первого доклада Михеевой Лидии Юрьевне, заместителю председателя Совета Исследовательского центра частного права при Президенте РФ.

Лидия Юрьевна напомнила аудитории историю процесса внесения изменений: изначально проект реформирования Гражданского Кодекса задумывался как документ цельный, содержащий в себе охваченные общей концепцией предложения по всем частям ГК. Но впоследствии, ввиду активного действия со стороны участников рынка, которые стали озвучивать замечания и выдвигать предложения по отношению к тексту, проект был разделен на фрагменты. Что повлекло за собой последовательное принятие поправок и вступление в силу новых Федеральных законов.

Г-жа Михеева отметила: «Реформа Гражданского кодекса РФ так или иначе будет полностью завершена. В планах законодателя ее продолжение — рассмотрение во втором и третьем чтениях норм о юридических лицах, вещном праве, обязательственном праве. Со временем следует также ожидать разработки и внесения в Госдуму законопроекта, вносящего изменения в правила ч.2 ГК об отдельных договорах и в нормы наследственного права».

По словам Лидии Юрьевны, завершение реформы ГК неизбежно повлечет за собой существенное обновление остального законодательства — законов об обществах, о регистрации юридических лиц, земельного, жилищного законодательства и пр.

Основной совет для практикующего юриста, который дает заместитель председателя Совета Исследовательского центра частного права при Президенте РФ сегодня, — это внимательно ознакомиться с текстом законов, которые вносят правку в ГК, т.к. в законах не просто уточненные формулировки, в них новые принципы и подходы к гражданско-правовым отношениям.

«Так, например, принцип добросовестности и взыскание убытков за злоупотребление правом — нормы прямого применения. Они работают уже сейчас, не дожидаясь своей «расшифровки» в отдельных институтах гражданского права. Кроме того, важно самим оценить ранее принятое законодательство в сравнении с новыми положениями ГК. Переходные положения каждого из блоков реформы по существу устанавливают безусловный приоритет новых норм Кодекса по отношению к иным федеральным законам. Разумеется, кроме тех случаев, когда в ином законе содержится специальная норма», — обращает внимание Л.Ю. Михеева.

В тех случаях, когда действия, связанные с реализацией определенных прав, ведут к ограничению конкуренции, антимонопольное законодательство накладывает существенные ограничения на гражданский оборот. И случаи, где имеет место пересечение антимонопольного и гражданского законодательства, довольно широко распространены.

О важности поиска в рамках развития системы российского законодательства разумного компромисса, который позволит достаточно эффективно и свободно действовать участникам гражданского оборота и при этом не приводить к возможным злоупотреблениям на товарных рынках, а также о других параллелях развития гражданского и антимонопольного законодательства говорил начальник правового управления Федеральной Антимонопольной Службы РФ Сергей Пузыревский.

Помимо этого, одной из важных тем современного развития гражданского регулирования по словам г-на Пузыревского должны стать вопросы коллективных исков, по которым должен быть найден баланс интересов потребителей и бизнеса. Сергей Пузыревский пригласил НП «ОКЮР» к взаимодействию по вопросу выработки согласованной позиции по этому вопросу.

От планов и практических советов общего характера докладчики перешли к рассмотрению уже принятых норм и детальным рекомендациям.

Доклад Ирины Домрачевой, и.о. начальника управления методического обеспечения и анализа в сфере регистрации прав и кадастрового учёта Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии, Министерства экономического развития Российской Федерации, был посвящен особенностям реализации Дорожной карты «Повышение качества государственных услуг в сфере государственного кадастрового учета недвижимого имущества и государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним» в свете изменений ГК РФ.

Представитель Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии обратила внимание участников на такие новеллы законодательства о регистрации, как:

• сокращение сроков осуществления государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним, (а также государственного кадастрового учета объектов недвижимости) до 18 календарных дней со дня приема заявления и необходимых документов.
• отнесение сведений ЕГРП о переходе прав на объекты недвижимости к общедоступным сведениям, которые могут быть предоставлены по запросам любых лиц.
• уточнение законом № 250-ФЗ порядка представления на государственную регистрацию прав учредительных документов юридических лиц. Копии таких документов теперь могут быть заверены не только нотариусом, но и лицом, имеющим право действовать без доверенности от имени юридического лица, и печатью юридического лица. Кроме того, их представление не требуется, если ранее учредительные документы были представлены, государственная регистрация права юридического лица на соответствующий объект была проведена, и с этого момента не регистрировались изменения учредительных документов юридического лица.
• изменение порядка представления документов об уплате государственной пошлины за государственную регистрацию прав.

«Важной новацией — по словам Ирины, — особенно для крупных корпораций, является установление возможности представления заявления о государственной регистрации прав и иных необходимых для ее проведения документов в электронном виде. Электронный способ подачи документов на регистрацию прав будет реализован после вступления в силу соответствующего приказа Минэкономразвития России, и доработки на его основании учетных систем Росреестра».

О практических последствиях развития института вещных прав рассказал Григорий Лебедев, начальник Отдела земельных активов Департамента по управлению имуществом ОАО «ГАЗПРОМ НЕФТЬ». В докладе Григория имела место мысль об усилении роли претензионно-исковой функции на фоне участившихся проблем с трактовкой нововведений со стороны государственных и муниципальных органов и организаций.

Есть направление в работе корпоративного юриста, которое становится наиболее важным по мнению г-на Лебедева, это поиск возможностей самостоятельно снимать проблемы работодателя через судебные органы. «Надо создавать «правильную» судебную практику в короткий срок, возможно даже через искусственное создание проблем, для их последующего обжалования. Так сказать, сокращать срок до наступления стабильности и предсказуемости оборота» — такова точка зрения Григория.

О важности заранее начинать готовиться к изменениям в Гражданском кодексе РФ, в частности, о существенных изменениях регулирования корпоративных отношений, после того, как они будут приняты, говорил и Сергей Крохалев, старший юрист юридической фирмы Baker & McKenzie.

Прежде всего, по словам Сергея, видно стремление законодателя найти новый баланс частного и публичного в регулировании корпоративных отношений. Законопроект разграничивает публичные и частные общества, и дает участникам последних значительно больший объем свободы в регулировании отношений (например, в части определения структуры органов управления, их компетенции и формирования; допускается отказ от создания ревизионной комиссии, гибкое регулирование реализации преимущественного права). Новые нормы о корпоративном договоре Сергей также оценивает положительно.

Согласно мнению докладчика из Baker & McKenzie, не стоит упускать из виду важные изменения в проектах п. 2 ст. 66 и ст. 67.3 кодекса, которые позволяют в ряде случаев отойти от принципа самостоятельной ответственности общества по своим обязательствам и возложить на основное (контролирующее) его общество ответственность по сделкам, заключенным им с согласия основного общества.

Евгений Савицкий, руководитель корпоративной и M&A практики ОАО «МегаФон», и Елена Павлова, директор департамента корпоративного права ОАО «МТС», в совместном докладе озвучили, как изменения ГК в части корпоративного права повлияли на их работу.

"Вступившие в силу изменения в Гражданский кодекс в части регулирования института представительства повлекли необходимость изменения внутреннего документооборота организаций, связанного с выдачей и отменой доверенностей, но что более важно — изменения в оценке рисков, которые несут участники оборота, вступая гражданско-правовые отношения с применением такого института. Юристам целесообразно пересмотреть ранее принятые подходы, внимательно изучив новые нормы«,— констатирует Евгений.

В целом, как практикующий in-house, г-н Савицкий воспринимает изменения, вносимые в Гражданский кодекс, как крайне позитивные, и оценивает их не иначе как очень полезные и проработанные.

Плюсы в реформе гражданского законодательства, как для юриста, видит и Елена Павлова: «Стоит отметить, что работа корпоративного юриста в периоды масштабных законодательных реформ становится особенно интересной. Она выходит за рамки повседневной рутины и требует творческого подхода к реализации новых правовых задач».

Практическим советом как реагировать на изменения в ГК от Елены стал пример ее компании: «Мы уже сейчас подготовили план мероприятий, связанных с переименованием компании в публичную корпорацию (проект поправок в главу 4 ГК о юридических лицах). На первый взгляд, это техническое изменение, но оно влечет за собой необходимость проведения огромного комплекса внутренних мероприятий, которые включают в себя изменение всех внутренних документов корпорации (устав, положения, договоры, доверенности, лицензии и пр.), уведомление контрагентов, переоформление банковских счетов, внесение изменений в трудовые договоры с работниками организации, уведомление регуляторов и другие действия».

В числе рекомендаций от Елены — это грамотная оценка изменений в ГК и принятие решения о том, как максимально удобно компания может реализовывать ту или иную новую опцию, предоставленную законом. Речь идет о новых требованиях к оформлению результатов решений собраний (глава 9.1. ГК РФ), о новом способе уведомления акционеров о проведении собраний через сайт общества (изменения в ст. 52 Закона об акционерных обществах).

По итогам совместной работы докладчики Е. Павлова, Е. Савицкий и С. Крохалев договорились подготовить руководство к действию для корпоративных юристов в связи с изменениями ГК в части корпоративного законодательства.

Елена Трусова, партнер юридической фирмы Goltsblat BLP, охарактеризовала обсуждаемые изменения в части обязательственных отношений следующим образом: «Одна из заявленных целей реформы — обеспечение стабильности гражданского оборота. Именно на достижение этой цели направлены новые нормы, значительно усложняющие обжалование сделок».

Теперь круг лиц, которые могут это сделать, перечень оснований для обжалования сокращены. При этом количество обстоятельств, которые нужно доказать для признания сделки недействительной, увеличилось. Установлен предельный срок исковой давности, что также способствует сохранению в силе ранее подписанных договоров«.

И это не единственная тенденция, по мнению Елены, которую стоит отметить. Среди заметных тенденций еще и стремление законодателя упростить формальные требования к отдельным действиям и документам. Также произошли изменения и в основах основ, в статьях, посвященных принципам гражданского законодательства и гражданского оборота.

Елена также затронула вопрос, что большое внимание уделено понятию «добросовестность», теперь, с одной стороны, участники гражданского оборота обязаны действовать добросовестно (ранее такая обязанность прямо не предусматривалась), с другой стороны, если не доказано иное, предполагается, что субъекты гражданских правоотношений действовали добросовестно («презумпция добросовестности»). Эти новеллы весьма значительно повлияют на судебную практику.

С завершающим докладом выступил Виталий Калятин, главный юрист по интеллектуальной собственности ОАО «РОСНАНО». Виталий говорил о том, что проект изменений Гражданского кодекса в отношении регулирования вопросов интеллектуальной собственности существенно расширяет набор инструментов корпоративного юриста: это и новые формы распоряжения правом, и разрешение безвозмездных лицензионных договоров, и переход от регистрации договоров в Роспатенте к регистрации движения права, и возможность предъявления требования об уплате компенсации вместо возмещения убытков в случае нарушения прав на изобретения, полезные модели и промышленные образцы, и многое другое. Эти инструменты дают новые возможности в урегулировании отношений сторон по использованию результатов интеллектуальной деятельности и средств индивидуализации, облегчают защиту прав. Однако для того, чтобы воспользоваться этими возможностями требуется заранее подготовиться к появлению предлагаемых изменений.

Согласно мнению Виталия, это включает изменение типовых договоров и иных стандартных моделей, используемых в компании, отражение в регламентах и локальных нормативных актах, а самое главное — сознательное изменение процесса использования и защиты интеллектуальной собственности в компании. Пассивное отношение к производимым изменениям может, в свою очередь, породить для компании серьезные проблемы. Например, изменения, предполагаемые в Гражданском кодексе, требуют более внимательного формулирования условий трудовых договоров, касающихся служебных результатов интеллектуальной деятельности и соответствующих должностных инструкций, так как в противном случае может возникнуть не только необходимость осуществления автору незапланированных выплат, но и утратиться право на результат интеллектуальной деятельности (автор, в ряде случаев, получает возможность претендовать на неиспользуемую интеллектуальную собственность). Изменение некоторых правил взаимодействия с Роспатентом требует как повышения исполнительской дисциплины, так и перехода на электронные формы взаимодействия с патентным ведомством, в противном случае становится легко пропустить сроки для направления ответа и т.д.

В ходе выступления докладчика слушатели получили представление о том, что необходимо сделать немедленно, какие меры можно отложить на будущее и как надо перестроить свою работу, чтобы обеспечить более эффективное использование и защиту интеллектуальной собственности в компании.

Изменения в ГК влекут много новых задач и заставляют любого практикующего юриста действовать по новым правилам. Темы, затронутые в ходе конференции, будут обсуждаться еще на протяжении длительного времени, а рекомендации, данные участникам — станут частью работы любого юриста. А впереди у нас еще принятие новых поправок, новые разъяснения и последствия, а значит и новые встречи.

О партнерах

Goltsblat BLP — это первая российская международная фирма, образованная в результате слияния одной из крупнейших команд российских юристов с ведущей английской юридической фирмой Berwin Leighton Paisner (BLP). В основе профессионального состава Goltsblat BLP — сложившаяся команда российских юристов, зарекомендовавших себя как ведущие эксперты в российском праве и имеющие более чем 15-летний опыт работы с российскими и западными инвесторами (более 70 юристов, включая 9 партнеров, ранее до 16 января 2009 года сотрудники компании "Пепеляев, Goltsblat BLP и партнеры). Goltsblat BLP предоставляет полный спектр юридических услуг по любым вопросам, связанным с российским правом, а также обеспечивает возможность использования иностранного и, в первую очередь, английского права при реализации проектов, являющихся предметом юрисдикций нескольких государств, используя при этом как ресурсы московского офиса, так и других офисов BLP в Лондоне, Брюсселе, Париже, Сингапуре и Абу-Даби. (gblplaw.com)

Компания Baker & McKenzie открыла офис в Москве 1989 году, став первой международной юридической фирмой в России. За два десятилетия компания заработала репутацию опытного и надежного юридического консультанта, сочетающего глубокие знания российского права с умением успешно реализовывать крупные международные проекты. Baker & McKenzie является крупнейшей международной юридической фирмой на российском рынке: ее московский и петербургский офисы насчитывают более 120 юристов, работающих с ведущими российскими и иностранными предприятиями. Компания является признанным лидером в области разрешения споров, трудового и налогового права, слияний и поглощений, недвижимости и интеллектуальной собственности. (www.bakermckenzie.com)

Информационные партнёры

Фотогалерея события